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招聘职位Recruitment position
  • 一、软件开发工程师(东莞/惠州)

    任职资格:

    岗位职责:
    1、按系统设计完成功能模块的编写;
    2、遵循工作规范,和编写要求;
    3、编写模块详细设计文档,和相关技术资料;
    4、按规范进行模块功能单元测试;
    5、维护所开发的软件模块代码;
    6、能够与客户有效沟通,充分理解和整合客户需求与流程、参与设计与演示工作;
    7、熟练运用Project、Visio等Office办公软件,有较强的文档撰写能力;

    任职资格:
    1、计算机软件及相关专业,2年以上实际项目开发经验;
    2、具有丰富Java开发经验,精通java网络编程、缓存设计、设计模式、消息队列有深入的理解;
    3、熟练使用Spring boot、Spring Cloud、Mybatis、Redis、MongoDB,Netty等开源框架;
    4、熟练使用IDEA、svn、maven等常用开发工具;
    5、精通MYSQL,熟悉ORACLE等主流关系数据库,熟练使用PowerDesigner等设计工具;
    6、熟悉LINUX操作系统,熟悉shell、python 等脚本开发优先;
    7、熟悉HTML、CSS、CSS3、HTML5、JavaScript、Ajax、Jquery、VUE等相关技术,并有实际项目开发经验;
    8、熟悉现有主流分布式系统架构,有分布式大型系统架构和实现者优先,能设计和实现大负载高并发系统,熟悉系统优化;
    9、能适应高强度工作,责任心强,工作积极主动,善于学习和交流,挑战未知,具有良好的团队合作精神。

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  • 二、需求工程师(互联网移动应用)

    任职资格:

    岗位职责:
    1、负责完成移动应用的项目/产品需求调研,完成需求收集、分析和整理工作;
    2、根据甲方的业务需求进行功能需求分析,编写需求文档、制作软件原型,组织需求评审;
    3、给设计/开发人员、测试人员和实施人员讲解需求,跟进需求在各个环节的落实,验证系统的各项产出物与需求一致;
    4、对需求变更进行影响分析,跟进批准后的需求变更在各个环节的落实;
    5、协助业务部门进行项目应用推进工作,负责用户手册、产品功能说明、产品介绍PPT等相关资料的编写;
    6、及时响应客户方紧急任务要求。

    任职资格:
    1、熟练使用Axure、Visio、powerdesigner等工具;
    2、具有一定的沟通表达能力、用户需求分析和归纳能力;
    3、工作细致,具备较好的适应能力及文档编写能力;
    4、有互联网移动应用的工作、政府项目工作经验者,优先考虑;
    5、有优秀的文字表达能力,优秀的团队沟通能力,优秀的业务理解能力,较强的业务流程及业务模型理解、分析、设计能力,优先考虑;
    6、工作积极主动,认真负责,条理清楚,耐心细致,在团队协助中具有精炼思维和解决复杂问题的能力,具备良好的学习能力,优先考虑。

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  • 三、前端研发工程师

    任职资格:

    岗位职责:
    1、 根据用户需求进行系统移动端、Web端、微信小程序的开发;
    2、配合后台研发工程师定义后台服务接口需求及虚拟接口;
    3、 配合服务端开发工程师完成系统整体开发、调试等工作;
    4、 参与项目的技术开发,参与讨论用户体验和细化需求;
    5、负责微信小程序上线后的优化与迭代开发;

    任职资格:
    1、 2年以上Web前端开发经验,本科及以上学历;
    2、计算机或软件工程等相关专业,扎实的计算机以及网络基础;
    3、 掌握了解 wxml、wxss 等,能够高效高质量完成小程序的页面布局;
    4、 HTML、CSS、JavaScript基础扎实,精通DIV+CSS排版技术,了解HTTP协议以及浏览器原理,有兼容多种浏览器开发经验;
    5、熟悉 vue/react 的使用,并掌握webpack打包脚本编写 ;
    6、熟悉小程序API规范及开发流程,并熟悉WEUI控件库使用及有实际的开发经验;
    7、熟悉NODE.JS开发技术,并熟悉KOA2框架使用,熟悉Linux 系统的常用指令,熟悉npm,git等工具的基本操作;
    8、学习能力强,。具备良好的前端架构分析能力与设计能力;
    9、具备优秀的编程能力及良好的编程习惯和团队协作精神,具备较好的问题分析与解决能力,能够独立处理问题;
    10、能够快速了解一个产品的特性,懂得利用用户心理来满足产品的交互设计,并会考虑如何提升用户体验;
    11、思路清晰,具备良好的沟通能力和团队协作能力,善于学习、总结,乐于分享;
    12、对新技术有强烈的猎奇心,懂得如何利用新技术的运用方式;
    13、有移动网页客户端及微信公众号成功项目经验者优先;
    14、强烈的责任心与主动性,对所负责工作有owner意识,并能自我驱动成长;
    15、良好的沟通、团队协作能力,责任心强,承担较大的工作压力。

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  • 四、软件工程师

    任职资格:

    岗位职责
    1、软件设计:根据系统设计文档完成功能模块详细设计文档编写及相关技术资料编写;
    2、软件开发:根据开发规范,进行模块功能代码编写及功能单元测试;
    3、软件质量管理:根据缺陷报告,修复模块功能缺陷;维护所开发的软件模块代码。
    任职要求
    1、至少熟悉java、C#、.NET其中一种开发工具;
    2、熟悉软件开发流程、体系结构,较好的文档能力及编码风格;
    3、熟悉使用相关工具,包括开发工具、数据库工具、版本控制工具等。

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  • 五、需求工程师

    任职资格:

    岗位职责:
    1、负责完成产品需求调研,完成产品需求收集、分析和整理工作;
    2、进行功能需求分析,制作软件原型,组织需求评审,编写需求分析说明书、需求建模;
    3、负责用户手册、产品功能说明、产品介绍PPT等相关资料的编写。
    任职要求:
    1、熟练使用Axure、Visio、powerdesigner等工具;
    2、具有一定的沟通表达能力、用户需求分析和归纳能力;
    3、具有良好的文字表达能力,团队沟通能力,较强的业务流程及业务模型理解、分析、设计能力。

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